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五华区聚焦“四类维权主体”精准启动《保障农民工工资支付条例》“五进”系列宣传活动

文章来源:云南人社厅    发布时间:2020/6/3 10:59:10    阅读次数:2791     

进工地  “三码结合”聚焦“农民工维权主体”增强依法维权意识、畅通投诉举报渠道编写《致农民工的一封信》,条目化梳理了权益维护温馨提示,并生成“码上学条例”二维码,工友们只需扫描二维码,即可在线查收信件、学习《条例》原文;制作了《条例》宣传动漫片,并生成“码上看动漫”二维码,工友们只需扫描二维码,即可在线观看宣传动漫,通过浅显易懂的语言和场景化解读,帮助农民工学习《条例》、了解辖区维权方式和渠道;上线了“线上维权”小程序,在“昆明五华人社”微信公众号加载“线上维权”模块,农友们只需扫描“码上维权益”二维码,即可在线举报工资拖欠行为、提交投诉线索,最大限度降低了《条例》宣传门槛、畅通了投诉举报渠道。

        进企业  “一册一书两账”聚焦“建设单位、施工单位维权主体”增强依法用工意识、规范“五项制度”落实在重庆光宇建设开发(集团)有限公司,区人社局工作人员向工程项目部负责人发放《条例》宣传材料,并现场检查“一册一书两账”等规范“五项制度”工作机制落实情况。

进街道  “厘清职责”聚焦“行业主管部门维权主体”压实属地责任、监管责任、联动责任在普吉街道办事处,五华区召开保障农民工工资支付工作情况新闻发布会暨《保障农民工工资支付条例》宣传活动启动仪式邀请123家辖区建设项目用人单位负责人、部分重点用工企业负责人,围绕《条例》对规范工资支付行为、工资清偿责任等内容进行了法律解析,对工伤保险、劳动就业、法律援助等政策常见问题进行了解答

进窗口 “寓宣传于服务”聚焦“劳动纠纷维权最前沿”提升纠纷调处、法律援助服务质效在五华区人社局劳动纠纷调处中心和区司法局法律援助中心,窗口工作人员结合投诉维权群众实际案例,“以案释法、寓服务于宣传”,详细分析案情、讲解宣传《条例》,并提供法律咨询和援助,劳动纠纷调解率明显提升。

        进家庭  “送法上门”打通“政策宣传最后一公里”收集劳动维权线索、树立人社服务品牌在普吉街道办事处职工之家小区,“五华人社”党员志愿服务队队员挨家挨户向农民工工友发放宣传材料,收集劳动维权线索,并现场提供保障工资支付、维护合法权益法律咨询。

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