2月28日上午，怒江州召开全州就业小分队工作推进情况视频调度会，对全州农村劳动力转移就业工作再安排、再部署、再动员，确保早日圆满完成2023年农村劳动力转移就业工作任务。州委组织部副部长、州委两新工委书记潘文权，州人社局党组书记、局长余建林在州级主会场出席会议并讲话。各县（市）委组织部、各县（市）人社局、各乡镇（街道）、村（社区）有关人员和就业小分队队长在县（市）、乡镇（街道）分会场参加会议。

调度会上，通报了2023年各县（市）、各乡镇（街道）农村劳动力转移就业工作任务完成情况，调度了泸水市大练地街道、兰坪县石登乡、大练地街道和谐社区、兔峨乡阿塔登村交流经验，福贡县马吉乡、贡山县独龙江乡、子里甲乡打吾米村、茨开镇吉速底村作了表态发言。

会议强调，2023年农村劳动力转移就业工作已经到了攻坚克难的关键时刻，各县（市）、乡镇（街道）、村（社区）要坚定信心不动摇，咬定目标不放松，振奋精神、铆足干劲，迎难而上、奋战到底，确保早日高质量完成好全州农村劳动力转移就业工作任务，以实际行动践行初心使命、彰显责任担当。

会议要求，一是思想认识再提高。就业是最大的民生，各县（市）、乡镇（街道）、村（社区）要进一步提高政治站位，强化政治担当，坚决克服厌战情绪、松懈心理、过关心态，保持“百米冲刺”的激情，持续抓好全州农村劳动力转移就业“百日行动”，一鼓作气完成好剩余任务。二是宣传动员再发力。各县（市）、乡镇（街道）、村（社区）要进一步增强服务意识，对未就业人员，实行清单管理，边摸排、边分析、边服务，要建立岗位信息推送机制，提供“一站式”就业管理服务，为有劳动能力的群众精准找岗、引岗、送岗到户到人，推荐3个以上岗位信息。三是数据核实再精准。各县（市）、乡镇（街道）、村（社区）要下好“先手棋”，把就业数据核实工作前移，加大就业数据核查、比对、整改力度，实行动态管理，确保就业数据账实相符、账账相符。四是技能培训再提升。各县（市）、乡镇（街道）、村（社区）要加大群众培训意愿的摸排力度，根据群众意愿，大力推进高标准技能培训，进一步提升群众技能水平，促进民工经济向技工经济转变。五是风险隐患再排查。各县（市）、乡镇（街道）、村（社区）要加强分析研判，查找风险点，做好应对措施，把风险隐患消灭在萌芽状态。六是目标任务再攻坚。目前，农村劳动力转移就业任务完成情况离州委、州政府的要求、离群众的期盼还有不小差距，各县（市）、乡镇（街道）、村（社区）要盯紧目标任务，突出“调结构”这一重点，加大攻坚力度。七是工作作风再优良。各县（市）、乡镇（街道）、村（社区）要真正快起来、实起来、严起来，要强化效率意识，任务一布置、马上抓落实，工作一部署、马上去推动，以优良的工作作风把工作往深处做、往细处做。八是配套政策再落实。各县（市）、乡镇（街道）、村（社区）要持续做好“暖心服务团”工作，为留守儿童、留守老人提供暖心服务，让外出务工群众放心、安心。

供稿：农民工工作科 和燕东