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2月20日，为认真贯彻落实2021年全省人力资源和社会保障工作会议精神，确保全州就业工作开好局、起好步。红河州召开2021年稳就业暨农村劳动力转移就业工作会。红河州人社局党组成员、副局长罗志辉主持会议并讲话。

会议总结了2020年全州就业工作开展情况，并对2021年就业创业、农村劳动力转移就业、职业能力提升培训及失业保险等工作进行了安排部署。同时，结合乡村公益性岗位管理、培训机构管理和失业保险等政策落实中存在的问题，进行相关业务培训。

会议强调，人社部门作为民生部门，担负着就业优先和“稳就业、保就业”的具体工作，在常态化的疫情防控下，我们要更加努力工作，围绕各项目标任务细化工作措施，把政策宣传好、培训项目组织好、就业岗位推送好，让更多有培训意愿的得到培训，有就业意愿的得到转移，真正用自己的勤劳双手来致富奔小康。

会议要求，一要提高政治站位，持续抓好就业创业工作。围绕“稳就业”“保就业”落实就业政策、继续做好创业贷款工作、统筹抓好重点群体就业创业，确保实现“十四五”规划“开门红”。二要围绕乡村振兴和巩固脱贫成果，持续抓好农村劳动力培训与转移就业工作，强化责任完善信息台账、强化扶持打造劳务品牌、强化培训促进技能就业、为巩固脱贫成果和乡村振兴贡献人社力量。三要关注低收入群体，持续落实好失业保险各项惠民惠企政策。进一步做好稳岗补贴的宣传和组织申报工作，把惠企惠民政策落实到位；四要围绕技能强州，持续做好技能提升和高技能人才培养相关工作。继续推动技能强州行动计划，积极做好“云南首席技师”“红河首席技师”等高技能人才选拔推荐工作。五要围绕中心服务大局，持续做好常态化的疫情防控工作。在常态化的疫情防控下，让更多有培训意愿的得到培训，有就业意愿的得到转移。在金平、绿春、河口三个边境县，做好防输入工作，用好就业专项资金政策，在抵边村寨开发防疫公益性岗位，符合政策规定优先倾斜防疫一线的企业和人员。

红河州就业局局长杨立新、职业能力建设科、失业保险科负责同志参加会议作发言，会议采取视频形式，各县市设分会场，州、县两级相关部门人员共计132人参会。