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谋求创新突破高质量发展 “四个精准”“保”“稳”就业

文章来源:云南人社厅    发布时间:2021/12/13 17:10:45    阅读次数:2670     


脱贫摘帽不是终点,而是新生活,新奋斗的起点。云南省曲靖市会泽县认真贯彻落实党中央“六稳”“六保”决策部署,通过“四个精准”抓实转移就业,夯实民生之本,劳务输出织就的幸福画卷已在滇东北大地徐徐展开。

会泽县委、县政府高度重视农村劳动力转移就业工作,树立“劳务输出既是就业,更是产业”的理念,把劳动力转移就业作为重点产业来开发,成立了由县委书记、县长任双组长的农村劳动力转移就业工作领导小组、25个乡(镇、街道)成立转移就业服务中心、381村(社区)组建转移就业服务站、设置就业扶贫信息员905名;成立由县委常委兼任书记的劳动力转移就业党工委,下设环渤海、长三角、珠三角等6个转移就业工作组,对外负责搜集岗位建立“就业超市”,对内分片包保开展组织动员;在昆明成立工作站并同步成立党组织16个,省外设立10个工作站并同步成立党支部,为劳动力转移就业提供全流程服务。

一是精准集中组织输出作为带动农村劳动力转移就业的重要方式。2020年以来,面对突如其来的新冠疫情,会泽县坚持一手抓疫情防控,一手抓劳务输出,制定“三免一补”政策(免交通费、免体检费、免防护用品费用和核酸检测费,并给予途中生活补助),开展“点对点、一站式”直达服务,让劳动力“出家门进车门、下车门进厂门”。2021年正月初四,我们第一辆“点对点一站式”的务工专车从会泽出发,开往上海。正月初八,我们开展了大规模集中组织输出,输送了1500余名农村劳动力到省外就业。元宵节第二天,我们又组织了3036名农村劳动力到上海、浙江、江苏、广东、福建等地务工。春节过后,累计发出大巴194辆、务工专列16车次(57节车厢)、高铁专列1列,向浙江、江苏、广东、福建、上海、安徽等地输送劳动力21批次10081人,较去年同期增长了4862。

二是精准促进充分就业作为缩小城乡差距的根本途径。就业是群众增加收入最直接、最有效、最快速的手段。会泽县按照“能转尽转、能转必转、能转快转”的要求,通过“县外输送一批、县内转移一批、就地帮扶一批”的方式,加大送岗位、送培训、送政策“三送上门”服务力度,促进农村劳动力充分就业。今年以来,全县收集发布岗位信息302449个,举办招聘会57场。59.18万人农村劳动力实现转移就业450217人(省外94548人、县外省内210867人、县内144802人),较2020年全年转移就业数增长了2.96万人,增幅达7.03%,转移就业率达76%。脱贫劳动力转移就业164342人(省外26043人,县外省内84666人,县内53633人),较2020年全年转移就业数增长了10706人,增幅达6.9%,转移就业率达90%。省外转移就业94548人,较2020年全年转移就业数增长了21118人,增幅达28.7%,占转移就业总数的21%,圆满实现了“三个不低于”目标,实现有就业意愿的劳动力家庭户均1人以上就业、零就业家庭动态清零。

三是精准促进高质量就业作为巩固拓展脱贫攻坚成果、助力乡村振兴的头等大事。春节前夕,我们超前谋划、及早行动,派出了稳就业工作组赴浙江绍兴、江苏苏州、江苏扬州等地,动员鼓励在外务工人员就地过年,全县省外务工人员就地过年率达83.7%(61101人),返乡率仅16.3%(11899人)。今年7月,县委、县政府领导带队组建了3个稳岗就业工作组,赴上海、浙江、江苏、江西、安徽、湖北、广东、福建等地开展了稳岗就业,看望慰问会泽籍务工群众,在务工人员较多的城市(江西贵溪、安徽宣城、湖北黄石开发区·铁山区、上海宝山、厦门市集美区、泉州市南安区、江苏太仓、江苏昆山、浙江上虞、福建莆田、广东鹤山)新建立劳务合作工作站7个。同时,持续加大农村劳动力培训力度,让他们提升技能、增加收入、稳定就业。2016年以来,累计开展农村劳动力培训18.5万人次。2020年7月30日,我们联合浙江省上虞区人社局,在浙江闰土股份有限公司举办了首场跨省职业技能提升行动培训,培训了会泽籍员工120人次。

四是精准实施易地扶贫搬迁群众“搬得出,稳得住,能就业,逐步能致富”的目标。会泽县通过“一点一站、一区一队、一户一档、一人一策”四个一的措施,实施好就业工程,保障好易地扶贫搬迁对象就业。就是每个安置点都建立一个就业服务工作站。为搬迁群众提供从岗位推送、技能培训、社保转接到返乡创业的全程服务。在800人以上的易地扶贫搬迁安置点建立了就业创业服务站9个,给予每个工作站10万元的服务补贴。每个小区都组建一支就业服务工作队。每月入户调查更新一次就业状况、宣传一次政策、推送一批岗位。每户都建立一本就业档案。做到已转移人员务工地点、务工企业、联系电话“三清”;未转移人员培训意愿、就业意愿、帮扶措施“三清”。每一个未转移人员都“量身订制”一套帮扶措施。结合劳动力的年龄、文化、技能情况,对“能外出、可远行”的,通过省外人社部门、人力资源服务机构、优质企业输出就业。对“能外出、不可远行”的,充分挖掘本地企业用工潜力和引进就业扶贫车间吸纳就业;对“无法离乡、无业可扶”的,统筹整合县内资源,开发公益性岗位945个帮扶就业,确保“人人有业就、户户有增收”。截至目前,易地搬迁县城安置劳动力15574户44924人,实现转移就业15574户41593人(省外5227人、县外省内21519人,县内14847人),户均就业达2.7人,转移就业率达92.6%,较去年增长1456人,增幅达3.6%。  (顾光灿  毕明刚)

(曲靖市会泽县人力资源和社会保障局  供稿)

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