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走进弥勒市各乡镇“就业帮扶车间”，处处是忙碌增收的热闹景象。西三镇阿细刺绣车间里，妇女群众飞针走线、巧手创收；新哨镇田间车间内，村民有序开展韭黄分拣、打包作业；小河边村玫瑰加工车间中，群众忙着鲜花烘干、包装加工，依托特色产业实现就地务工增收。一个个乡村帮扶小车间，成为群众稳就业、稳收入、稳生活的坚实阵地，勾勒出乡村增收致富的幸福图景。

近年来，弥勒市深耕“就业帮扶车间”建设，持续推动产业下沉、岗位下移、服务下沉，把就业岗位送到群众“家门口”，有效破解农村劳动力就业难、增收难、顾家难问题，让各族群众实现“就近就业、就地致富、安心顾家”。

政策惠企，“真金白银”稳住就业“基本盘”

“公司目前在岗职工已达100余人，近日额外获得了市人社局5万元‘吸纳重点群体就业奖补’，我们始终将帮扶重点群体就业作为重要的社会责任，目前已吸纳脱贫人口超过10人，签订了劳动合同，实现了帮扶对象的稳定就业。”云南南磷集团有限公司负责人介绍。

弥勒市人社局紧扣“稳岗纾困”政策导向，严格落实就业帮扶车间专项扶持政策，以“真金白银”奖补激励企业吸纳重点群体就业。按照政策规定，经认定的就业帮扶车间，吸纳5人及以上脱贫劳动力稳定就业满1个月，即可按脱贫劳动力月实发工资额的15%申领吸纳就业奖补，充分调动企业主动吸纳脱贫人口、监测对象等重点群体就业的积极性。

今年以来，已向云南国能煤电有限公司、云南南磷集团弥勒磷电有限公司、云南梦遇梅业有限公司等5家帮扶车间发放吸纳就业奖补24.28万元，在一定程度上缓解了企业发展压力，形成了企业与劳动力双赢的局面。

扩容加力，“送岗上门”做大富民“岗位池”

“车间就在家门口，干活时间灵活，既能采摘加工玫瑰增收，又能照顾老人小孩，不用奔波外出务工，稳稳守住了幸福生活。”福城街道小河边村村民朴实的话语，道出了就近就业带来的满满幸福感。依托村里玫瑰加工就业帮扶车间，不少留守村民、返乡群众实现就近上岗，在家门口稳稳捧起“增收饭碗”。

为持续拓宽群众就近就业渠道，弥勒市坚持把就业帮扶车间扩容提质作为巩固拓展脱贫攻坚成果、推进乡村振兴的重要抓手。立足各乡镇资源禀赋，主动推动生产订单、加工工序、就业岗位全面向乡村一线下沉，重点培育阿细刺绣、果蔬分拣、玫瑰精深加工、包装制造、乡村文旅配套等适配农村劳动力的特色就业形态，最大化吸纳留守妇女、剩余劳动力、返乡青年就近就业。持续优化“离土不离乡、就业不离家、增收不缺位”的就地就业新模式，让群众实现务工增收、顾家育人、务农兴业双向兼顾，持续做大乡村惠民“岗位池”。

今年以来，统筹弥勒市24个就业帮扶车间吸纳就业2569余人；联动林草、交通等行业部门，统筹开发村道路维护、乡村环境卫生清洁等乡村公益性岗位904个，发放岗位补贴543.28万元，全方位筑牢乡村就近就业“保障网”。

技能赋能，“授人以渔”激活增收“新引擎”

“以前我在外省务工，现在可以在家门口直接找到工作，挣到钱，让我可以实现一边上班一边照顾家庭，一个月工资五六千元左右，工作稳定，让我很满意。”西三多莉服饰有限公司“云彝妹”服装分厂员工胡晓慧满意地说。

值得一提的是，弥勒市坚持以技能培训赋能就业提质，深挖本土非遗产业优势，依托西三镇彝族刺绣特色资源，联合市妇联、西三镇政府、用工企业常态化开办民族刺绣技能培训班，精准适配乡村车间用工需求，让留守妇女、闲置劳动力在家学技能、就近稳就业。

通过常态化发布岗位信息、举办专场招聘会、开展定制化技能培训等多元举措，精准对接群众就业需求与企业用工需求，累计带动刺绣妇女、返乡农民工、农村闲置劳动力及弱劳力群体500余人就业，其中长期稳定就业100余人、季节性灵活就业400余人。同时，依托特色产业培育孵化创业实体140家，创业成功率达81%，累计带动就业超3000人次。通过“技能+产业+电商”模式，让传统彝绣借力直播电商走出大山、走向市场，实现传统技艺传承、群众增收致富、乡村产业发展三方共赢。

下一步，弥勒市将持续抓实“就业帮扶车间”提质增效，持续优化惠企帮扶政策、细化就业服务举措，培育壮大乡村特色就业形态，持续开发更多门槛低、适配性强、稳定性高的就近就业岗位，全力稳就业、保增收、固成果，以小小“帮扶车间”托起群众“稳稳的幸福”，为全市乡村振兴、共同富裕注入坚实就业力量。（供稿：李金凤 ）